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      麻家梁煤業:落實集團安全會議精神 繪就安全發展底色

      作者:王二仔 2023-01-09 16:41 來源:煤礦安全網 梁煤業 集團 精神 底色

        晉能控股集團2023年度安全工作會召開之后,晉能控股煤業集團浙能麻家梁煤業公司隨即召開安全專題會議,全面認真貫徹落實安全會議精神,并圍繞集團安全一號文件內容,瞄準制約安全管理重點、難點問題,高效、平穩推進的各項工作,繪就安全發展底色。

        厚植安全理念

        “煤層明顯變厚時,采取鉆孔預抽煤層瓦斯區域防突措施應多少鉆孔數量?”“我知道,我知道……”在該公司井口問答現場,熱鬧非凡,員工爭先恐后,進行安全知識搶答。為使員工安全意識提升,補齊安全短板,該公司組織女工部深入到隊組和井口,以有獎競答方式為廣大員工宣貫集團安全會議精神、安全一號文件知識、法律法規制度、專業技術操作等內容,將安全理念深植員工心中。同時將“安全知識競賽”、“專項警示教育”、“安全宣講”、“晨會安全知識問答”等系列活動納入重點工作,進一步加深員工安全意識和操作技能,夯實筑牢礦井安全生產的思想防線。

        嚴抓現場管理

        該公司不斷加大現場檢查力度,凡發現違規脫崗、離崗的,一律通報警示、嚴肅追究,確保安全責任落實到崗、考核到位,創造良好的安全生產環境。完善班組動態管理機制,以保證制度的適應性,使班組管理有章可循;流程化開展風險評估,將其固化進作業程序,提高班組風險預控能力。嚴抓安全管理標準化、作業現場標準化、操作過程標準化,從物料碼放、衛生清理、標識設置等細節落實精細化施工,嚴把工程質量關。定期召開班組長座談會,聽取班組長的意見和建議,細致解答隱患排查治理、安全管控等熱點難點問題,切實發揮班組長兵頭將尾作用。同時,該公司將員工的安全行為模式、安全意識統一形成一個強有力的“磁場”,進而影響、同化、塑造每一個班組成員,激發班組“安全因子”,夯實了礦井安全生產根基。

        緊盯

        。該公司推出突查 “薄弱點”、摸清“薄弱人”、嚴盯“薄弱地”的實效措施,狠抓安全薄弱環節管理,確保“薄弱”變“硬核”,做到各類環節安穩有序。 同時要求各隊組利用崗前儀式加大對安全意識薄弱人員的關注力度,把好員工情緒觀察第一道關口,并對重點頭面、薄弱地點實行專盯專防,做到生產嚴盯在現場、問題處理在現場、措施執行在現場,讓萌芽的問題消失在萌芽狀態,讓薄弱地點變成標準地點。(圖文 王二仔)

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